Çalışma Bakanlığı, 150+ kadın çalışanı olan iş yerlerine kreş, 100+ olanlara emzirme odası zorunluluğu getiren yönetmelik taslağı hazırladı. Taslakta gebe ve emziren çalışanların iş güvenliğine ilişkin ek düzenlemeler de yer alıyor.
01Özet
- 01150 ve üzeri kadın çalışanı olan iş yerlerinde kreş zorunluluğu getiriliyor.
- 02100 ve üzeri kadın çalışanı olan iş yerlerinde emzirme odası kurulması mecburi olacak.
- 03Kreş ve bakımevlerinin işletme giderleri işveren tarafından karşılanacak.
- 04Gebe çalışanlar 80 desibeli aşan gürültülü ortamlarda ve yer altı maden işlerinde çalıştırılamayacak.
- 05Kreş yükümlülüğüne ilişkin hüküm 31 Aralık 2027’de, diğer hükümler yönetmelik yayımlandığı tarihte yürürlüğe girecek.
02Neden önemli
Düzenleme, çalışan annelerin iş hayatına katılımını artırmayı ve iş yerlerinde çocuk bakımı ile emzirme koşullarını iyileştirmeyi hedefliyor. Özellikle büyük ölçekli iş yerlerindeki kadın çalışanları ve ailelerini doğrudan etkileyecek.
Pulse AIBu habere soru sor
Yanıtlar haberin özetinden yapay zekâ ile üretilir; yatırım, sağlık veya hukuk tavsiyesi değildir.
